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Unsere Leistungen

Die Mitarbeiter eines Unternehmens sind wichtig und wertvoll.
Jedes Unternehmen profitiert von der Qualität seiner Mitarbeiter, deren Zufriedenheit und Effizienz.
Auch die Anpassung der Unternehmensstrukturen an die aktuellen Entwicklungen gehört zu den Geheimnissen des Erfolgs. ‚Der eingeengte Blick über den eigenen Tellerrand‘ ist meist die Ursache für Stagnation und Misserfolge.

Wir bieten Hilfe in folgenden Bereichen:

  • Arbeit mit der Balanced Score Card
  • Zukunftskonferenzen und Open-Space-Veranstaltungen
  • Personalentwicklungskonzeptionen
  • Mitarbeiterbefragungen
  • Entwicklung von Teamstrukturen
  • Erarbeitung von Kommunikationsmodellen
  • Coaching von Führungskräften
  • 360 Grad-Feedback
  • Aufbau und Pflege einer Corporate Identity
  • Durchführung von Maßnahmen des Change Managements
  • Planung und Durchführung von Outsourcing-Projekten

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